主题：约会跨国企业
      时间：12月20日（星期三）晚18：30～20：00
      地点：中山北路校区科学会堂报告厅
      参加对象：本校07届毕业生和部分优秀非毕业生
      主要议题：
      1． 大学毕业生如何敲开跨国企业的大门？在人力资源本土化过程中，跨国企业最需要怎样的人才？最看重人才哪方面的素质，有怎样的选材标准和选材流程、企业文化？
      2． 跨国企业如何保持员工的可持续发展？从招聘、培训、薪酬福利、激励提升等方面如何保持对员工的吸引力？
      3． 与其他本土或民营企业相比，大学毕业生选择跨国企业作为事业的起点有何优势？
      4． 大学生在求职跨国企业时应该如何写简历？面试时需要注意哪些问题？
      5． 大学生应该如何设计自己的职业生涯？HR给职场新鲜人有哪些建议？

      主持人：第一财经 袁岳
      个人简介：北京大学社会学博士，哈佛大学肯尼迪政府学院MPA，西南政法大学法学硕士，现任零点研究咨询集团董事长。中国信息协会市场研究业分会副会长，北京科技咨询业协会理事长，世界专业研究人士协会（ESOMAR）中国区代表，国际管理咨询机构协会（AMCF）中国区代表，北京留学生商会副会长，哈佛校友会副会长。担任多家重要媒体和企业的长期管理顾问。

      现场嘉宾：
      嘉宾一：周剑波（男）：凯捷咨询（上海）有限公司人力资源及行政总监
      个人简介：周剑波在人力资源管理领域里有超过15年的专业经验，曾任职于德勤、毕博、博奥杰软件等多家著名公司。周剑波对高科技，电子和管理咨询行业，对中国各个地区的劳动法律，人力资源状况有很深的了解，同时也深刻理解不同行业以及不同企业运作类型所面临的人力资源管理挑战和对策。

      嘉宾二：严冰（女）：威立雅水务系统中国人力资源总监
      个人简介：严冰曾任职于不同行业的多家跨国企业，有10余年人力资源管理经验。加入威力雅水务之前，严冰还曾从事过2年猎头工作，对于人力资源领域和人才市场各方面问题有着自己独特而深刻的理解。

      嘉宾三：上海市对外服务有限公司总监 毕培文
　  上海市对外服务有限公司，隶属上海世博集团，是为外商驻华代表机构和外商投资企业派遣中国员工及提供各类服务的综合性企业。目前，上海外服服务着来自世界 56 个国家和地区的8600多家外商驻华机构和外企，拥有20万外企雇员，是全国人力资源服务行业中规模最大、员工最多、综合指数排名第一的领军企业。

　  为了更好维护会场秩序，本次活动采用凭票入场的方式，请同学们抓紧时间领取入场票：
　  中山北路校区：大学生中心511室
　  闵行校区：统计楼121室
　  领票起止时间：12月18日（星期一）上午9：00至12月19日（星期二）下午15：00止。
　  因场地空间有限，参加名额有限（闵行校区报名人数为90人，届时将安排两辆大巴车进行接送，周三下午17：00从闵行校区停车场出发，结束送回），额满为止，欲报从速。 请同学们相互转告！
咨询电话：62232133（中山北路校区）；54342655（闵行校区）